通讯员 徐仁杰 蔺阳

治理之要，在察民情；成长之要，在践初心。近日，旬阳市城关镇结合常态化帮扶促进乡村全面振兴工作，组织全镇40岁以下青年干部分团分组、进村入户，把培养锻炼年轻干部的阵地放到乡间小路、农家院落和田间地头。大家带着问题下去、带着思考回来，用脚步丈量民情，用耳朵倾听民声，用笔头记录诉求，用行动回应期盼，在一线摸实情、办实事、长才干。

晨光初照，村道尚带着露水，青年干部们已三三两两走进农户家中。没有稿子，没有议程，大家围坐在堂屋的小桌旁，拉家常、问冷暖、记需求。

“大爷，最近家里用水还方便吗？”“大娘，这季的收成怎么样？”“孩子在外务工，多久回来一趟？”……一句句掏心窝子的对话，把陌生聊成了熟悉，把文件语言聊成了家常话语。

从村口的人居环境整治，到户里的政策宣传落实；从老人的身体状况，到外出务工子女的近况；从柴米油盐的小事，到邻里之间的难事，青年干部边听、边记、边想，把为群众办事当成一次历练。民情日志上，写下的不只是姓名、地址和问题，更是一份份沉甸甸的信任。

带队的老同志在一旁适时点拨：“年轻干部下村不是去走个过场，要把群众说的问题记录下来、放在心上，并行动起来。”一句话，让不少青年干部红了脸、沉了心，也更加明白了入户走访的分量。

如果说农家院落里听到的是民生冷暖，那么田间地头看到的便是发展实情。青年干部们走进田间地头，实地查看农作物长势，了解村集体经济项目运行情况，向种养大户询问生产中的实际困难。大棚里湿热的空气、田埂上沾脚的泥土、沟渠边具体的堵点，让报表上的数字变得可感可触。

有人蹲下身子查看苗情，有人认真询问销路和成本，有人把农户反映的技术、用水、道路等问题逐项记下。镇党建工作办公室干部高娅雯感慨：“坐在办公室看到的是报表，走进田里看到的才是生活。”从“看材料”到“看现场”，从“听汇报”到“问需求”，青年干部在垄亩之间读懂了镇情、村情，也在泥土气息中校准了干事创业的方向。

几天的入户走访，让青年干部们心里装满了故事，也装满了思考。大家经常聚在一起交流心得，谈的不只是“去了几户、走了几村”，更是“看到了什么、想到了什么、接下来怎么办”。

镇综合与经济发展办公室干部张焜煜讲到，第一次独立给农户讲解政策时，才发现“书面语”和“家常话”之间隔着一道坎，群众听得眉头紧皱，自己急得满头是汗；有人说，看到独居老人颤巍巍地端出一杯热茶，才真正读懂了“群众利益无小事”的分量；也有人翻着走访笔记，把群众反映的几类问题一条条梳理出来，琢磨着“这事该找谁、怎么推进、何时能反馈”。

此次一线入户走访坚持“分团分组、轮值锻炼、导师帮带”的培养路径，把“走出去”真正落到行动上。分团分组，让青年干部在协作中学会补位；轮值锻炼，让每个人都站到群众面前去听、去讲、去办；导师帮带，让老同志的经验在田间地头传下来，让年轻干部的闯劲在实践一线用起来。

该镇主要领导表示，将继续推动年轻干部常态化进村入户，让青年干部在解决群众急难愁盼中经风雨、见世面、长才干，让“青苗”在一线沃土上向下扎根、向上生长。

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