□ 杜燃燃

时下，基层干部工作轨迹，常被形象比作“上山”与“下山”的循环。“上山”即走向田间地头、群众身边；“下山”即带着政策、方案回归，将蓝图落实为实景。对于新时代基层干部而言，“上山下山”辩证法是走稳群众路线、将工作做到群众心坎的有效路径。

“上山路”：走向真实、叩问民心，通向的是田间地头、百姓家中，承载的是调研之功、问计之实。它考验的是基层干部体力、耐心和求真精神。“上山”需身入，更需心至。只有真正“沉下去”，走进群众，才能捕捉原生态焦虑与期盼。现实中，同是“上山”却境界迥异。有人带着预设满足于“已经调研”，有人则与群众促膝倾听心声。前者满足形式结果，后者力求真实具体。群众关心的孩子上学、老人看病这些具体而微的“小事”，恰是基层民生的“大事”。这需要干部具备见微知著的敏锐，从家长里短中了解实际之需。唯有如此，“上山”才能带回沾着露水、冒着热气的第一手素材，为决策提供最真实依据。

“下山路”：走向实处，传递温暖。调研成果“下山”，意味着进入落实阶段。这条路是将群众期盼转化为现实图景的关键一环，考验的是干部执行力、创造力与责任心。政策再好，不落实就是空中楼阁；资源再多，不到位就是纸上谈兵。基层干部要善于把政策与实际相结合，将党的好政策转化为群众看得见、摸得着、感受得到的实在成果。“下山路”看似省力，实则需格外谨慎，要防止政策执行跑偏走样、服务群众流于形式。干部必须精准施策，把党的温暖、发展资源实实在在送到群众手中，接受群众检验。政策与改革落实成效关键看“下山路”走得稳不稳，群众是否得到实惠、感到满意。

“上下”闭环：为民服务辩证法。“上山”是为知道“群众需要什么”，“下山”是为解决“我们能为群众做什么”。基层工作本质正是在这一来一回反复中不断发现问题、解决问题。

“上山下山”路在脚下、更在心中。我们应永葆“上山”的虚心虔诚，锤炼“下山”的务实担当。在“上”与“下”辩证统一中贴近大地、温暖民心，干部才能真正成为让党放心、让群众信赖的贴心人。一方土地的发展与百姓的笑脸，便是对这条路上所有跋涉与付出，最朴素也最崇高的褒奖。

一审：徐思敏

二审：田   丕

终审：张   俊