□ 刘康伟

对年轻干部而言，正确政绩观绝非汇报材料里的空泛口号，而是干事创业的“方向盘”、衡量得失的“校准尺”。当前，全党正在开展树立和践行正确政绩观学习教育，年轻干部要跳出“为考核加分做事、为履历好看干活”的认识误区，始终把各项工作干在正道上、干到点子上，不跑偏、不走虚，自觉做到为人民出政绩、以实干出政绩。

“正”在出发点，拒做“功利型”干部。干事创业的初心决定政绩成色。当前部分年轻干部存在急功近利倾向，把获表彰、博关注当作首要目标，将履职尽责异化为“刷履历”、谋晋升的“跳板”。凡是能为自己带来“名”“利”的，就去干、多干；凡是于自己无名无利的，就不干、少干；一味追求捷径，而非稳扎稳打。殊不知，基础不牢，地动山摇；根基不稳，万事难成。因此，要坚决摒弃这类错误政绩冲动，始终站稳人民立场，摆正工作的出发点，从思想根源上校准政绩取向，自觉把为民办事、为民造福作为最重要的政绩。

“正”在方法论，拒做“表演型”干部。有的人看似马不停蹄、手忙脚乱，不断“刷存在感”展示自己的忙碌与重要，待收官一检验，并无几分实质成果。年轻干部要准确把握政绩观的核心内涵，紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的总要求，摒弃“自我感动式”无效运转。要坚持问题导向、实绩导向，务实功、出实招、求实效，杜绝演出来的“形象工程”“政绩工程”。

“正”在落脚点，拒做“虚名型”干部。要破除“唯表彰、唯奖项”的评判误区，始终把“群众满不满意、高不高兴、答不答应”作为检验工作成效的根本标准，不慕虚荣、不务虚功、不图虚名，用心用情用力解决好人民群众急难愁盼问题。唯有把每一项工作干正、做实，才能真正创造出经得起实践、人民和历史检验，得到群众公认的实绩，在“十五五”开局之年的强国建设征程中留下扎实的奋斗足迹。

一审：徐思敏

二审：田   丕

终审：张   俊