通讯员 谢正斌 曹文兴
10月31日，全省公安机关“破小案、暖民心”工程现场会在旬阳县召开，全面推广旬阳经验做法。据悉，近年来，旬阳县公安局始终秉持“民意引领，民生至上”工作理念，以人民对美好生活的向往为目标，聚力“破小案、暖民心”，主动回应人民群众新期盼。
坚持民意引领
回应群众期盼“破小案”
该局把深化“破小案、暖民心”活动作为平安创建的重要抓手，上升为党政“一把手”工程，全面构建“党政统领、公安主抓、上下联动、全民参与”工作格局，助推平安法治旬阳建设再升级。创新开展扫黑除恶暨优化营商环境、命案防控、交通事故防范“三大攻坚战”，从解决群众最关心、反映最强烈的“小案”入手，专门组建反扒专业队和打击“盗抢骗”犯罪专业队，以专业化队伍实现“更多地破小案”目标。同时，建立健全党委成员分片包抓、所队捆绑、目标考核等机制，推动“破小案、暖民心”活动常态化。
坚持信息导侦
创新机制提升“破案率”
为更多更快地破小案，该局坚持科技强警，做强情报导侦，建成集云战中心、图侦中心、网战中心于一体的“太极云盾”合成作战中心，聚合信息资源，集成技术手段，建强合成作战队伍，实现经信息研判破案占全局破案总数的70%以上。
同时，优化侦查模式，建成全市首个以民警命名的工作室，总结出“一圈一看一串”和 “三微”侦查模式，侦破的4起案件分别被评为全省经典案例和优秀技战法；做细现场勘验，全局18个派出所均建立技术分室，实现了“盗抢骗”案件现场勘察率达100%，现场痕迹提取率达90%以上，近3年来，该局侦破各类“盗抢骗”小案件1013起，为群众挽回经济损失2600余万元。
坚持打防并举
管控结合压降“发案率”
为了更快地破大案，精准打击黑恶势力，该局全面构建“十动机制”，在全市率先组建一支30人扫黑专业队，为适应2019年斗争形势变化将专业队扩充至150人，并成立临时党总支和10个临时党支部，组建12个专业小组，先后侦办涉黑涉恶案件115起，推行的联片协作战区扫黑模式被省公安厅简报推介。
为了更好地控发案，该局与县综治办联合部署开展“万人大巡防、预防盗抢骗”活动，全县21个镇同步启动，组建红袖章巡防队和公安铁骑警队，在县城6个社区组建100人的有偿巡防队伍，实行专职化巡逻，在农村推行“挨户防”试点工作，形成“专群结合、群防群治”大防控格局，打造人民群众防范的铜墙铁壁。同时，加强公安检查站建设，加大边界联勤协作力度，全面构建大协作格局。全面开展 “十大群众工作能手”评选活动，创新推行治安案件办理“三步骤”工作法和模糊警务远端管理，自主研发了新时代“枫桥经验”旬阳版社会矛盾化解平台和“一标三实”外出务工人员管理服务平台，全面推行“三警合一”模式，构建起共管共治新格局。
坚持综合施策
全力破案挽损“暖民心”
该局建立“快破案、快挽损、快返还”长效机制，切实维护好群众最直接、最切身的利益，尤其对高发的电信网络诈骗案件，健全县镇村三级预防组织体系和联动止付机制，成功预警阻断电信网络诈骗案件56起，止付被骗现金200余万元。近3年来，先后举行涉案财物集中发还大会11次，共计为115名受害群众发还涉案钱物2600余万元，破案挽损率达65%，用破案挽损的实际行动回应群众关切。
坚持三大惠警
激发活力增强“战斗力”
为锤炼队伍破案攻坚意志力，该局全面实施民警休息用房、民警子女上学、困难民警家属就业“三大惠警”举措，投资1000余万元完成26个基层所队休息用房建设，民警适龄子女由政工室协调进入安康高新中学就读，高标准落实警务辅助人员工资待遇，并协调68套公租房作为生活用房，着力解决困难民警家属就业，激发干事创业激情。同时，强化表彰奖励，启动战时奖励，先后对15个集体和42名民警予以表彰奖励，让52名青年民警走上领导岗位，有效激发了队伍的战斗力。近3年来，旬阳县“盗抢骗”发案连续下降，破案连年上升，该局连续三年荣获“全省优秀公安局”和全市“夺杯公安局”殊荣。
