安康新闻网讯（记者 谭西 通讯员 邹斌）从1937年到2017年，安康市中心医院已经走过了80年的历程。与80年岁月长河相伴的，是一所医院的诞生、成长、发展和壮大，是一个地方、一个区域对这所医院的认知、认可和信赖。
从以救死扶伤为天职，到以病人为中心；从医者仁心大医精诚，到“讲良心、重质量、守诚信”，80年风霜雨雪，见证着这所医院的专业态度和专业精神，见证着医务人员道德情操和奉献精神所能发挥的极致。
80年风雨兼程，80载砥砺奋进。今天的安康市中心医院，已将自己置于一个前所未有的高度上，不论是“一院三区（江南院区、江北院区、城东院区），多个专科院中院并存”的总体布局，还是学科建设、人才培养，乃至创新精神、奉献意识，早已当之无愧地成为了安康医疗卫生系统的龙头老大，正向着秦巴区域诊疗中心的理想一路进发。
80年筑梦史
安康市中心医院的这80年，是不断追逐和造就梦想的80年。
1937年7月31日，鲁班巷48号安康中心卫生院的成立，见证着这个梦想的起航。从诞生的那一刻起，医院就将救死扶伤、服务百姓作为自己的责任和使命。
在随后的几十年中，医院先后经历了安康专署卫生所、安康县人民卫生院、安康专区省立人民医院、陕西省安康人民医院、陕西省安康医院、安康地区医院和安康市中心医院诸多称谓的变化，经历了战争、解放、文革和改革开放等时代的变迁。就连办公地址，也是一变再变。唯一不变的，是医院往前走的决心和关注民生的情怀。
老一辈医院人还记得，1954年6月19日，医院被批准在小南门外破土动工，新建了一个土木结构的三层小楼。一楼是门诊诊断科室，二楼是职工宿舍，三楼是仓库保管。后面的两排平房，一个内科，一个外科。医院的四周，都是菜地和包谷地。职工上夜班很害怕，一手提马灯，一手拿铁棍，准备随时打狼。就是在这种环境下，大家仍然坚守岗位，为伤病员服务。
从大小便、血常规这三常规都做不全，×光机连个腰椎片子都做不了，到拥有各种先进的仪器和设备；从只有大内科、大外科这两大科室，到46个临床医技科室，医院的每一步发展，都浸透着汗水和艰辛。
即便到了1996年，医院成立近60年的时候，只有不到300名职工，全院固定资产仅700多万元，医疗用房只有6000多平方米，其中大部分建筑为旧房，有的病房还是危房。全院仅开设250张病床，年业务收入不到50万元。当时的院领导，曾用“陷入发展的极端困境”，来形容当时的窘况。
发展才是硬道理。尽管一直在朝前走，但医院真正的发展是在改革开放之后，特别是最近这十年。医院紧紧抓住公立医院改革和关注民生建设的机遇，紧扣“以病人为中心“这个主题和加强内涵建设这条主线，坚持“以人为本、质量第一、科教强院、人才兴院”的办院理念，先后制定了几轮创业规划，进行了艰苦卓绝的三次创业，才终于将自己送上了一个新的高峰。
今天的安康市中心医院，占地面积300多亩，编制床位1650张，开放床位1500张。从一个小小的卫生院，成长为安康唯一一所集医疗、教学、科研、急救、防保、康复为一体的国家三级甲等综合医院，为安康人的健康保驾护航。仅在2016年，医院完成门诊诊疗量65.5万多人，出院病人数4.4万多人次，手术工作量1.6万余台次，病床使用率保持在109.3%，居全省地市医院前列，展现出强大的综合实力。
“两条腿”走出新纪元
经过80年的发展，尽管基础设施建设有了质的飞跃，但市中心医院的落脚点，似乎并不在此。作为医院，安身立命之本只有一个，就是给病人看好病，服好务，所以医院一直把“树名医、建名科、创名院”作为重中之重，按照“院有重点、科有特色、人有专长”的方针，来确立自己的行走路径和发展方向。总结起来就是两点：学科建设和人才培养，这成了医院前行不可或缺的“两条腿”。
现在医院很多科室的专家，都是这一理念的探索者，也是受益者。他们中有很多人，从一名安康卫校的毕业生，成长为全省乃至全国都有一定知名度专家。他们所带领的科室，也从最初一个名不见经传的科室，发展壮大为与全省名科一较高下的科室。
在市中心医院，设备是先进的。医院拥有1.5T核磁共振、256排512层超高端螺旋CT、64排螺旋CT、大型数字减影×光机、ECT机、直线加速器、准分子激光诊疗仪、大型全自动生化分析仪、腔镜等一大批先进的医疗设备，总价值超过3亿多元。
与先进设备相匹配的，是强有力的人才和科室。医院2300多名员工中，有高级职称专业技术人员239名，博士4人、硕士133人，享受国务院特殊津贴专家2人、中组部“西部之光”访问学者2人、陕西省“35”人才和省卫生系统“215”人才4人、省级重点领域顶尖人才2人、市级突出贡献专家4人、市首届中青年科技人才2人。
同时，医院通过大力实施“双百医学人才工程”和“天使人才工程”，与西安交通大学医学院联办研究生班安康基地。每年派出学科骨干参加国际级、国家级及省级以上学术会议50余人次，每年派出进修人员50余名。近10年来，医院举办各级学术会议106次，2010年以来开展新技术新业务516项，其中多项重大技术处于全省领先地位。
医院下设有市儿童医院、市骨科医院、市第三医院、市脑科病医院、市精神病专科医院和市医疗废物处置中心。全院共设有64个临床医技科室和1个120急救指挥中心，拥有1个省级优势专科和1个省级特色专科。有安康市重点专科22个，培育专科5个，全市诊疗质量控制中心19个，牢牢占据安康医疗卫生系统各项指标榜首。
不仅如此，安康市中心医院的道路，正越走越宽，越走越远。今年5月，医院派出年轻的3人小组，参加全省医护人员综合技能竞赛，与西京医院、西安交大一附院和二附院、省人民医院等5家省内名院同台竞技，取得了一等奖第一名的骄人成绩。3个年轻人用这样一种高调而务实的方式，证明了医院和自己的实力。而2014年医院医务工作者的论文被SCI收录，影响因子2.88，开启了医院医务人员论文被SCI收录的先河。就在不久前，医院又有专家在北美顶尖放射杂志发表了3篇文章，再次引起了整个行业的震动。
龙头老大的格局
作为安康医疗卫生系统的引领者和排头兵，市中心医院在一步一个脚印稳打稳扎的同时，也通过不断的改革创新，形成自己的气场和格局。
2008年开始创建“三甲”医院，到2009年11月“三甲”正式挂牌，再到2017年“三甲”复审成功，这所医院不断丰富着自己的内涵和外沿。它是安康医院的龙头老大，也是安康职业技术学院附属医院、安康学院附属医院、湖北医药学院附属医院。
医院设有中心实验室和分子病理学实验室以及3个市医学专科研究所、18个全市医学专科技术指导中心、国家级胸痛中心、安康市卒中中心和西京消化病院安康整合医学中心，还在2013年成立了陕西首个地市级转化医学研究中心。
多年来，医院承担着安康及周边县市区310万人口疑难危重疾病的诊疗和重大灾害事故、突发公共卫生事件的急救抢救任务，先后被评为全国医药卫生系统先进集体、陕西省十佳医院和陕西省文明单位，在医疗、教学、科研、防保、急救、康复指导等方面取得了巨大的成就。
在医疗卫生体制改革不断深化的大背景下，安康市中心医院又义无反顾地承担起了安康医改领头羊的重任。按照“医院搭台子、科室结对子、医护人员交朋友、患者更方便”的整体思路，开展医疗集团（医联体）建设，积极推进分级诊疗，着力构建科学合理的就医体系，力促院际间医疗资源合理流动，努力实现优势互补、互利共赢。
医院与交大一附院、西京医院、省人民医院、省肿瘤医院等省市医疗机构结成联盟协作医院，加入各省级医联体和专科联盟。同时，积极引导和推进优质医疗资源下沉，于今年4月与全市25家二级公立医院、19家民营医院、4家医疗协作单位和45家乡镇卫生院签约组建安康市中心医院医疗集团（医联体），构建市、县、镇三级分级诊疗医疗机构网络，并依托集团搭建包括建立分级诊疗和双向转诊服务中心、率先组建安康市胸痛中心、依托市病理质控中心开展病理专科医联体建设、依托医学影像科及云PACS系统搭建医学影像远程会诊平台、依托脑科医院组建卒中中心5大优势平台。医院的微创介入诊疗技术、生殖医学技术和分子生物学技术“三大技术”，已成了医院的另一张名片。
但在医院领导者和广大医务工作者看来，做出种种努力，其实最终的目的只有一个，就是实现打造秦巴区域诊疗中心的目标，更好地为健康安康服务，为广大群众服务。
